VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Práce ubývá, a bude asi hůř

Náchodsko - Důsledky finanční krize přinášejí trpké ovoce v podobě rostoucího počtu lidí bez práce. V posledních měsících dochází ke značnému poklesu nových pracovních příležitostí, omezování a útlumu některých výrob. Tuto situaci musejí řešit i na náchodském Úřadu práce.

18.12.2008
SDÍLEJ:

Ilustrační fotoFoto: DENÍK/Michal Bílek

Zákoník práce v souvislosti s úpravou překážek v práci na straně zaměstnavatele stanovil podmínky tzv. částečné nezaměstnanosti.
Jedná se o situaci, kdy zaměstnavatel nemůže přidělovat zaměstnanci odbytu jeho výrobků nebo omezení poptávky po jím poskytovaných službách. Tuto nepříznivou situaci zákon umožňuje zaměstnavateli, u něhož působí odborová organizace, řešit dohodou s odborovou organizací o výši náhrady mzdy, která musí činit nejméně 60% průměrného výdělku.

Zaměstnavatel, u něhož odborová organizace nepůsobí, může podat návrh, aby Úřad práce rozhodl ve správním řízení o tom, zda jsou dány důvody pro poskytování náhrady mzdy ve výši 60% průměrného výdělku.

Úřad práce v Náchodě obdržel v posledním období několik těchto návrhů a rozhodl o nich. Kladná rozhodnutí byla vydána pěti firmám z Náchodska, podnikajícím v oblasti strojírenství, elektrotechniky a textilního průmyslu na období nejdéle do 30. června 2009, ve většině případů však na období kratší a dvěma firmám z Novoměstska podnikajícím v polygrafickém průmyslu na období do 31.května příštího roku.
Hromadné propouštění bylo Úřadu práce v Náchodě nahlášeno ze čtyř firem, týkalo se 169 zaměstnanců. U jedné firmy, které se týkalo propouštění 100 zaměstnanců se očekává změna stavu.

Zbývající tři firmy jsou z oblasti Náchodska a Novoměstska a zabývají se převážně strojírenskou výrobou.

O tom, jaký byl letošní rok střídavě oblačný svědčí zpověď dnes už bývalé zaměstnankyně jedné firmy, která musela přijmout určitá zaměstnanecká opatření:

Začátek letošního roku naznačoval pro firmu velký rozmach. Společnost, která patří mezi dodavatele výrobků pro automobilový průmysl, nabírala pracovní sílu. Dokonce stávajícím zaměstnancům bylo nabízeno: „Přiveď nového kolegu – dostaneš finanční odměnu“.
Na to slyšela i jedna žena z Broumovska, která opustila na konci března svou práci a s vidinou změny a lepších platových podmínek nastoupila začátkem dubna do této ambiciózní firmy. „Sice jsme museli makat, práce to byla náročná a jednotvárná, ale bavilo mě to,“ říká usměvavá žena, která si však nepřála zveřejnit své jméno. Jejím úkolem bylo provádět montáž na jednom středisku.

Na začátku dubna podepsala půlroční pracovní smlouvu s tříměsíční zkušební dobou, s tím, že jí po této době zaměstnavatel smlouvu prodlouží. „To jsem ještě zdaleka netušila, že na konci září budu končit,“ říká nevesele žena, která se teď na Úřadu práce potkává s jinými někdejšími zaměstnanci, kteří ve firmě skončili i po více než deseti letech…

„V srpnu se začalo po fabrice proslýchat, že se něco děje,“ vzpomíná na první signály, které věstily smutný podzim pro desítky zaměstnanců. Ten opravdu přišel a někdejší stav kolem 750 lidí se o více než deset procent snížil.

I přes neprodloužení pracovní smlouvy (bez nemocí, neomluvené absence či porušení pracovní kázně), o němž se dozvěděla pouhé tři dny před jeho naplněním, žena na firmu nezanevřela a doufá, že se v příštím roce karta obrátí. „Když jsem odcházela, tak mi říkali, že pokud se budou v příštím roce opět přibírat noví zaměstnanci, tak budou brát přednostně ty, kterým neprodloužili pracovní smlouvy,“ doufá, že se jí vedení firmy ozve a povolají ji zpět do výroby. „Kdyby mi zavolali, tak bych šla hned zpět,“ dodala.

Vyjádření vedoucího pracovníka této firmy k aktuální situaci se nám včera získat nepodařilo. Podle dostupných informací se ale zaměstnanci bojí další redukce míst.

Autor: Jiří Špreňar

18.12.2008 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Obchod - Obchod Prodavač, prodejce 17 000 Kč

Prodavači ostatního zboží v prodejnách PRODAVAČ/-KA chovatelských potřeb (Buddy obchod). Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 17000 kč, mzda max. 20000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení., Směnnost: ranní a odpolední směny nebo krátký/dlouhý týden., Požadavky: spolehlivost, pečlivost, znalost práce na PC, dobrá komunikace se zákazníkem., Kontakt - paní Kučinková Andrea; 777 728 040 (od 09:00 hod. do 16:00 hod.), e-mail: kucinkova@perritosnacks.eu (zaslání životopisu).. Pracoviště: Štěpán kučinka - pracoviště oc tesco jaroměř, Husova, č.p. 69, 551 01 Jaroměř 1. Informace: Andrea Kučinková, +420 777 728 040(od09:00hod.do16:00hod.).

Obchod - Obchod Prodavač, prodejce 14 000 Kč

Prodavači smíšeného zboží Prodavač smíšeného zboží. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 14000 kč, mzda max. 16500 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Střídavě práce o sobotách. Po skončení zkušební doby příspěvek na stravné ve výši Kč 40,- na den, odměna při pracovním a životním výročí, příspěvek na dětský tábor, poskytnutí 3 dnů zdravotního volna (dle podmínek kolektivní smlouvy) a další firemní benefity. Životopisy zasílejte na e-mail: instruktori@konzumuo.cz.. Pracoviště: Č.156 - konzum, prodejna česká skalice, 28. října, č.p. 377, 552 03 Česká Skalice. Informace: Jana Prouzová, +420 725 581 796.

Obchod - Obchod Obchodní referent 25 000 Kč

Obchodní referenti PRODEJCE/-KYNĚ AUTODÍLŮ. Požadované vzdělání: úso s maturitou (bez vyučení). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 25000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou, plný pracovní úvazek. Nástup možný ihned., Náplň práce: komunikace se zákazníky telefonicky, e-mailem, poskytování odborných informací; komunikace s dodavateli, dohledávání a objednávání autodílů; příjem a prodej zboží; fakturace; komunikace s obchodními partnery; hledání nových obchodních partnerů; průzkum trhu., Požadavky: podmínkou znalost MS Office (hlavně MS Excel); samostatnost i práce v týmu; komunikativnost; obchodní duch, ochota učit se novým obchodním dovednostem; spolehlivost; aktivní řidičský průkaz sk. B; zkušenost v oboru výhodou, ale není podmínkou. Zaměstnavatel preferuje zaučeného prodavače autodílů., Nabízené výhody: nástupní mzda od 25.000,- Kč hrubého s možností dohody o výši platu dle dosažené kvalifikace a znalostí; mobilní telefon; práce v kanceláři i v terénu; stravenky, sleva na prodávaný sortiment. , Kontakt zasláním životopisu na e-mail: martin@hpp.cz. Pracoviště: H.p.p. spol. s r.o., 552 25 Rychnovek. Informace: , .

Výroba - Výroba Obsluha strojů 19 000 Kč

Obsluha stacionárních strojů a zařízení jinde neuvedená OBSLUHA JEDNOÚČELOVÝCH STROJŮ. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Třísměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 19000 kč. Volných pracovních míst: 2. Poznámka: Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) + následuje prodloužení. Nástup možný ihned. Zaměstnání je vhodné i pro absolventy/-ky., Nabízená hrubá měsíční mzda od 19.000,- Kč do - dle schopností., Požadavky: min. vzdělání - vyučení v technickém oboru. , Zaměstnavatel nabízí: příspěvek na stravování, dopravné, příspěvek na penzijní připojištění, 25 dní dovolené, akce pro zaměstnance, stabilizační odměny..., Kontakt e-mailem, poštou nebo telefonicky.. Pracoviště: Mesa parts s.r.o., 549 12 Vysokov. Informace: Personální oddělení, +420 491 419 811.


Íránská fanynka. Fotbalové MS Rusko 2018
12

Kráska z Íránu, Maroka nebo jihu Evropy? Vyberte nejhezčí fanynku skupiny B

ZE ŽIVOTA SOKOLŮ. Díky fotopasti bylo možné sledovat hnízdění sokolů takřka online. Ochránci přírody se tak dozvěděli v kolik hodin snídají a jak rychle mláďata rostou. Snímek zachycuje krmení mláďat.
2

Mladí sokolíci poprvé roztáhli křídla, z pěti párů ale vyvedly mladé jen dva

Vojnar: Snad bychom měli zůstat všichni

Velké Poříčí – Po skvělém podzimu si fotbalisté Velkého Poříčí neodpustili na jaře zbytečná klopýtnutí, která je nakonec stála triumf v 1. B třídě. „Troufnu si tvrdit, že kdyby se Dobývka nezranil, tak bychom 1. B třídu vyhráli,“ je přesvědčen poříčský kormidelník JAN VOJNAR.

Vydejte se po stopách bojů! V turistickém nebo na kole

Starkoč – Již po třiačtyřicáté zve TJ Sokol Starkoč na dálkový pochod „Po stopách bojů z války roku 1866“.

Sloni na špacíru, jak se chová jídlo a hvězdný Ringo Starr: zhlédněte videa dne

Podívejte se na krátký sestřih toho nejzajímavějšího, co zaznamenali redaktoři Deníku ve středu 20. června 2018.

Jansa: Osmé místo není zklamáním

Police nad Metují – Jak na tobogánu si museli připadat hráči, funkcionáři i fanoušci polického fotbalu v nedávno skončené sezóně 1. A třídy. Do sezóny vstupovali Poličtí plni nadšení a očekávání, to však postupně opadávalo, začala převládat skepse, kterou v samém závěru ročníku opět vystřídalo zlepšení. „Pokud všechno dobře dopadne, měli bychom příští rok pomýšlet na lepší umístění,“ věří polický trenér LUBOMÍR JANSA.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT