VYBRAT REGION
Zavřít mapu

Řeší, co region potřebuje, aby na to žádali peníze

Nové Město nad Metují – Ve Spech u Nového Města nad Metují postavili klubovnu za celkem dva a půl milionu korun, aby se tam obyvatelé mohli setkávat a pořádat nejrůznější akce od sportovních až po kulturní. U Základní školy Komenského v Novém Městě upravují školní pozemek, aby na něm vytvořili malou stráň se zahradou a jezírkem, kde se žáci budou podílet na údržbě a sledovat změny přírody.

14.3.2014
SDÍLEJ:

Beseda o rozvoji části Novoměstska a Dobrušska konaná v Novém Městě nad Metují.Foto: archiv MAS POHODA venkova

V Novém Městě vybudovali základ městského kamerového systému, tedy operační středisko a první kamerové body, aby pomáhali k větší bezpečnosti a pořádku ve městě. Ve městě upravili také místa pro strání kontejnerů na tříděný odpad. Na zámku či v klášterním kostele se konaly koncerty vážné hudby v rámci Mezinárodního hudebního festivalu F. L. Věka.

Co mají všechny tyto věci společné? Na tom všem a na dalších akcích v regionu od investičních až po kulturní se podílela Místní akční skupina (MAS) POHODA venkova, která na ně rozdělila peníze. Toto sdružení obcí, měst, drobných podnikatelů a zemědělců působí na Dobrušku, Opočensku, části Orlických hor a na  části Novoměstska. Do regionu v uplynulých letech rozdělila MAS několik milionů korun. V převážně menších až statisícových částkách pro jednotlivé projekty peníze směřovaly třeba na podporu spolkového života, rozvoje drobného podnikání či potřeby zemědělců, na údržbu vesnic i měst.

Co je MAS?
Místní akční sdružení (MAS) POHODA venkova je občanské sdružení, které vzniklo v srpnu roku 2005 za účelem podpory rozvoje venkovského partnerství a spolupráce v regionu.„MAS v současné době působí na území 35 měst a obcí Orlických hor, Novoměstska a Dobrušska, jedná se o území s rozlohou zhruba 281 km2, kde žije více jak 30 tisíc obyvatel," říká předseda MAS a starosta  Valu u Dobrušky Luboš Řehák. Sdružuje, sjednocuje a zapojuje do  veřejných aktivit podnikatele, neziskové organizace, zástupce obcí a měst, na rozvoj oblasti se snaží získávat prostředky a ty dále rozdělovat.

Další peníze jsou jen plusem

„Pro města i obce je každý subjekt, přes který si mohou „sáhnout" na dotační peníze, potřebný. Rozpočty obcí jsou stále napnuté a peníze z Evropské unie nám umožňují udělat více pro naše občany," hodnotí činnost MAS novoměstská místostarostka Bronislava Malijovská.

Nyní se MAS připravuje na nové programovací období Evropské unie pro léta 2014 – 2020, kdy bude moci žádat o finanční podporu, kterou pak opět rozdělí dále do regionu. Proto se její zástupci setkali minulý týden v restauraci pyramida v Novém Městě nad Metují se zástupci obcí, podnikateli, zemědělci a vůbec všemi, kteří měli zájem. Přišlo zhruba dvacet lidí, převážně zástupců obcí. Na schůzku zavítali zájemci z území obcí Nové Město nad Metují, Přibyslav, Rohenice, Sendraž, Slavoňov, České Meziříčí, Jestřebí, Králova Lhota, Libchyně a Mezilesí.

Beseda se uskutečnila proto, že MAS potřebuje vytvořit jakýsi plán rozvoje pro území, na kterém  působí. Musí stanovit priority, do kterých by se měly směřovat finance, určit oblasti, které by se měly podporovat a dále rozvíjet.

„Stěžejním úkolem pro následující programovací období bude vytvoření nové takzvané Strategie komunitně vedeného místního rozvoje pro území MAS POHODA venkova. Tvorba této strategie bude z velké části probíhat  komunitním způsobem, tedy se zapojením veřejnosti a občanů," uvedl manažer MAS Tomáš Vidlák.

Zájemci mohou vyplnit projektové listy a odpovědět na anketní otázky, které odevzdají do 30. dubna. „Chcete-li někdo přispět k tvorbě integrované strategie svojí troškou do mlýna a nestihl  veřejné setkání, může vše najít a vyplnit prostřednictvím internetu na našich webových stránkách," dodává Tomáš Vidlák.

Zajímají je také slabé stránky

V dotazníku se MAS  například zajímá, jak jsou obyvatelé spokojeni s oblastmi školství, bydlení, rozvoj obce, péče o obec a její vzhled, veřejnou dopravu,  podmínky pro podnikání, kulturní a společenský život či sportovní vyžití.  Autory dotazníku také zajímá, co lidé považují za silné stránky obce či území, kde MAS působí, stejně tak je zajímají slabší stránky. Ptají se také na potenciální hrozby pro obce či území. Zajímá je, kde lidé vidí možné příležitosti a co by považovali za hlavní priority. Dotazují se i na hodnocení spolupráce obce s podnikatelským sektorem či s neziskovým sektorem.

Autor: Pavel Bednář

14.3.2014 VSTUP DO DISKUSE
SDÍLEJ:

SERVIS

Výroba - Výroba Strojírenští kovodělníci 14 900 Kč

Strojírenští kovodělníci STROJÍRENSKÝ/-Á DĚLNÍK/-ICE - KOVODĚLNÍK/-ICE. Požadované vzdělání: základní + praktická škola. Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 14900 kč. Volných pracovních míst: 15. Poznámka: Pracovní poměr na dobu určitou. Směnnost: dvousměnný provoz - pracovní doba od 05:30 hod. do 14:00 hod., od 15:00 hod. do 23:30 hod., Požadavky: spolehlivost, pracovitost., Kontakt - p. Vursta Mykola, tel.: +420 777 929 258 (v době od 09:00 hod. do 11:00 hod.), e-mail: mykolavursta@email.cz (zaslání životopisu).. Pracoviště: Elegant group s.r.o. - provozovna, 549 31 Hronov 1. Informace: Mykola Vursta, +420 777 929 258.

Výroba - Výroba Strojírenští kovodělníci 137 Kč

Strojírenští kovodělníci DĚLNÍK, DĚLNICE - OPERÁTOR, OPERÁTORKA ve strojírenství. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Dvousměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 137.3 kč, mzda max. 185.7 kč. Volných pracovních míst: 3. Poznámka: Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok) s možností prodloužení., Hrubá mzda od 137,30 Kč do 185,70 Kč/hod., , Náplň práce: práce v kovovýrobě, ve výrobě drátěného programu., , Požadavky: samostatnost, zodpovědnost, přesnost, manuální zručnost; odpovídající vzdělání., , Zaměstnavatel nabízí: výborné platové podmínky, práci ve stabilním a slušném kolektivu, zázemí stabilní mezinárodní společnosti s dlouholetou tradicí, možnost profesního růstu ve spojení s růstem mzdy. , , Gondella CZ s.r.o., významný výrobce kompletního regálového systému pro vybavení hypermarketů, supermarketů a obchodů, patřící do belgického sdružení výrobců regálového systému s dlouholetou tradicí - více na www.gondella.com/cs., Obdržené informace od zájemce o pracovní místo budou použity výhradně pro výběr uchazeče na tuto uvedenou pozici., , Kontakt - p. Kaňka Jaroslav; tel.: +420 491 401 211, 602 687 945; e-mail: info@gondella.cz (zaslání životopisu).. Pracoviště: Gondella cz s. r. o., 552 03 Česká Skalice. Informace: Jaroslav Kaňka, +420 491 401 211,602 687 945.

Výroba - Výroba Mechanici a opraváři osobních automobilů 27 000 Kč

Mechanici a opraváři nákladních automobilů AUTOMECHANIK/-ČKA. Požadované vzdělání: nižší střední odborné. Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 27000 kč, mzda max. 35000 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Pracovní poměr na dobu neurčitou, jednosměnný provoz. Pozice je vhodná i pro osoby zdravotně znevýhodněné a osoby se zdravotním postižením s max. 2 stupněm invalidity., Nabízené výhody: 50% příplatek na obědy., Zaměstnavatel požaduje předem seznámení s provozem a ústní pohovor o nabízeném zaměstnání. , Kontakt - p. Rejchrt Václav, tel.: 603 806 291, e-mail: info@opravarenstvi.cz. Pracoviště: Opravárenství rasošky s.r.o., 552 21 Rasošky. Informace: Václav Rejchrt, +420 603 806 291.

Doprava a logistika - Doprava a logistika Obsluha zemních a příbuzných 140 Kč

Obsluha zemních a příbuzných strojů STROJNÍK/-ICE STAVEBNÍCH STROJŮ. Požadované vzdělání: střední odborné (vyučen). Jednosměnný provoz, úvazek: . Mzda min. 140 kč, mzda max. 170 kč. Volných pracovních míst: 1. Poznámka: Pracovní poměr na dobu neurčitou, jednosměnný provoz, práce po celé ČR, místo vhodné i pro absolventy/absolventky., , Požadavky: flexibilita, soběstačnost. Praxe 2 roky výhodou., , V případě zájmu kontaktujte: p. Václav Vik, tel.: 777 022 730, e-mail vizep@seznam.cz. Pracoviště: Václav vik, 552 05 Hořičky. Informace: Václav Vik, +420 777 022 730.


DOPORUČENÉ ČLÁNKY

TRADIČNÍ polská posila v novoměstských barvách Lukas Wrobel nenašel v dálkařském sektoru přemožitele. Výkonem 729 centimetrů zvítězil a novoměstskému mužskému družstvu zajistil porci 11 bodů.

Atletická družstva začala sezónu třetími místy

Ilustrační foto

Není zeleň jako zeleň... Statistiky někdy klamou

Vyzvánění zvonů zahájí Noc kostelů

Náchodsko - Páteční večer bude ve znamení Nocí kostelů. Svatostánky se otevřou veřejnosti a nechají nahlédnout i do jindy nepřístupných míst. Přinášíme vám program všech kostelů v regionu, které se k akci připojí.

Objev století pro Vrchlabí? Vykopali kostel, nejstarší stavbu města

Vrchlabí - Archeologové odhalili ve Vrchlabí pozůstatky dosud neznámého kostela ze středověku. Jde o nejstarší stavbu v dějinách města.

Komu se nelení... Náchod patří k nejzelenějším okresním městům

Náchodsko – Z okresních měst Královéhradeckého kraje si Náchod v případě zeleně stojí dobře. S 68 procentním podílem zelených ploch jeho keře a stromy vyčnívají nad celorepublikový průměr, který činí 49 procent. Přitom například v Hradci Králové zeleň tvoří jen 34 procent z celkové výměry města.

Bílý: Určitě jsme se mohli opřít o gólmany

Náchod - Mise záchrana – splněno. To by si mohl po sezóně ve svém diáři odškrtnout trenér prvoligových házenkářů Náchoda JAROMÍR BÍLÝ, jehož svěřenci skončili s patnácti body šestí, relativně daleko od sestupových příček. „Vím, že je i z mé stránky co zlepšovat,“ říká v rozhovoru trenér náchodských házenkářů.

Vážení čtenáři,

náš web Deník.cz přechází kompletně pod zabezpečený protokol, který výrazně zlepší bezpečnost při procházení našich webů.

Z důvodu přechodu je nutné se znovu přihlásit k odběru upozornění na nejnovější zprávy - klikněte na tlačítko "Povolit", kterým si zajistíte odběr zpráv i do budoucna.

Děkujeme za pochopení.

POVOLIT